V prvi vrsti gre za osnovna znanja o sistemu delavske participacije, ki so nujna za pravilno razumevanje svoje funkcije in natančno poznavanje vloge ter pristojnosti sveta delavcev v sistemu korporacijskega upravljanja. V nadaljevanju so potrebna tudi znanja, ki bodo svetu …
Še vsak družbenoekonomski sistem v dosedanji zgodovini človeške civilizacije (od praskupnosti prek sužnjelastništva in fevdalizma do kapitalizma) je, ko je prišel do točke, na kateri je s svojim institucionalnim ustrojem začel postajati cokla nadaljnjemu ekonomskemu in socialnemu razvoju družbe, doživel …