NAGRAJEVANJE, DRUGA IZPLAČILA IN UDELEŽBA PRI DOBIČKU: KAJ MORA POZNATI SVET DELAVCEV – Pravičnost, transparentnost in strateška vloga sveta delavcev pri sistemih nagrajevanja

Sistemi nagrajevanja predstavljajo enega najmočnejših vzvodov vpliva na motivacijo, zavzetost in organizacijsko kulturo podjetja. Prav zato imajo člani sveta delavcev v tem procesu zakonsko opredeljeno vlogo, ki zahteva dobro poznavanje poslovnih, pravnih in kadrovskih vidikov nagrajevanja. Izobraževanje udeležencem omogoča jasen vpogled v strukturo sodobnih sistemov nagrajevanja, ključne poslovne kazalnike, kriterije delovne uspešnosti ter davčne in pravne posebnosti, ki jih morajo obvladati. Poseben poudarek je namenjen razmejitvi pristojnosti med svetom delavcev in sindikatom ter vlogi sveta delavcev kot varuha pravičnosti in transparentnosti. Udeleženci bodo pridobili orodja za strokovno analizo pravilnikov, prepoznavanje nepravilnosti, pripravo argumentiranih stališč ter učinkovito komunikacijo z vodstvom in zaposlenimi.